Как при увольнении по соглашению сторон отразить в соглашении последний рабочий день?

Comments

• Люда 13, здравствуйте,
  

  Цитата: Как при увольнении по соглашению сторон отразить в соглашении последний рабочий день? сотрудник увольняется сегодня 28 февраля

  например, так:
  Стороны пришли к соглашению о расторжении трудового договора №... от ... на следующих условиях:
  1. трудовой договор расторгается 28 февраля 2022г в соответствии с  п.1 ч.1 ст. 77 ТК РФ
  2. ....
  Я так понимаю, что вопрос в том, является ли 28 февраля 2022года день увольнения работника - рабочим днем? Да, согласно ст. 84.1 ТК РФ

  Цитата:Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним, в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом, сохранялось место работы (должность).
• Студентка-заочница, да спасибо,значит оставляю как есть,засомневалась